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125 Jahre Hotel Vier Jahreszeiten Hamburg

Besondere Hotels brauchen herzliche Gastgeber, starke Persönlichkeiten und außergewöhnliche Charaktere. Nur so konnte sich das Fairmont Hotel Vier Jahreszeiten in Hamburg seit vielen Jahren seinen Platz in der Familie der deutschen Luxushotellerie sichern. In Hamburg bezeichnet man uns oft als erste Adresse. Das verstehen wir als Kompliment und große Ehre, und mit einer über 120-jährigen Erfolgsgeschichte und gewachsener Tradition zeigen wir uns offen für Innovationen und Veränderungen, um unsere Gästezufriedenheit nachhaltig zu verbessern, Prozesse zu optimieren und so unsere Spitzenposition zu festigen. Unser Anspruch an zeitlose Eleganz und internationale Standards ist dabei unser Leitmotiv.

Unsere Großfamilie besteht aus außergewöhnlichen Charakteren, die zum Teil durch einen Umweg den richtigen Pfad zu uns ins Hotel Vier Jahreszeiten gefunden haben. Wir bieten Erfahrenen, aber auch Berufseinsteigern, Azubis und Quereinsteigern attraktive Jobs und Aufstiegschancen an.

Sie arbeiten bereits Teilzeit oder sind gerade Mama oder Papa geworden? Bei uns finden Sie den passenden Job, der mit Ihrem Alltag kompatibel ist.

Ein Team. Eine Familie.

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Unsere Mitarbeitervorteile

Nicht nur ein Job, sondern Erfüllung, Ausleben und Hingabe. Im Team legen wir großen Wert auf individuelle Förderung und Kommunikation auf Augenhöhe. Und damit Sie sich bei uns wohlfühlen, gibt es zahlreiche Benefits:

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Ein volles 13. Brutto Monatsgehalt als Weihnachtsgeld ab dem gesetzlichen 1. Jahr der Betriebszugehörigkeit (Eintritt zwischen dem 01.01. und dem 30.06.)
  • Onboarding Bonus von 1.000,00€ für einen zum ersten Mal angestellten Mitarbeiter, EUR 500,00 nach erfolgreicher Beendigung der Probezeit (6 Monate), weitere EUR 500,00 nach einem Jahr der Betriebszugehörigkeit (12 Monate) im ungekündigten Arbeitsverhältnis
  • Sonn-und Feiertagszuschläge von 30% des Brutto Stundenlohnes
  • Nachtzuschläge in Höhe von 15% des Brutto Stundenlohnes ab der 1. Stunde der geleisteten Nachtarbeit zwischen 24.00 Uhr bis 07.00 Uhr
  • Kostenfreie Nutzung des HVV Job-Tickets
  • Vergünstigte Mitarbeiter und Family&Friends Raten in jedem Hotel der "Selektion Deutscher Luxus Hotels"
  • Vergünstigte Mitarbeiter und Family&Friends Raten in den „FairJob Hotels“
  • Fitness for free im hoteleigenen Jahreszeiten Spa & Fitness
  • Ausgewogene, abwechslungsreiche und kostenfreie Verpflegung im Mitarbeiter-Restaurant Café Royal
  • Elektronisches Arbeitszeiterfassungssystem & Arbeitszeitkonto
  • Arbeitskleidung - inklusive Reinigung
  • Möglichkeit der internen Aushilfe für EUR 15,00/Stunde
  • Anrechnung der Betriebszugehörigkeit für Rückkehrer ins Hotel Vier Jahreszeiten
  • Wertschätzende Zusammenarbeit im Team
  • Förderprogramme & gute Aufstiegschancen
  • Training on-the-job
  • Moderner, top ausgestatteter Arbeitsplatz
  • Crosstrainings in den "Selektion Deutscher Luxus Hotels"
  • Crosstrainings in den „FairJob Hotels“
  • Jährliche Mitarbeiterfeste
Director of Talent & Culture
Claudia Krüger
Tel
+49 (0) 40 34 94 34 00
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